| 募集職種 | インフラエンジニア |
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| 仕事内容 | ■ 仕事内容
全国自治体や国に導入いただいている自社サービスのITインフラの設計・構築から運用・保守まで、一貫して携わっていただきます。
具体的には、特許申請中のマイナンバー電子申請ソリューション、子育てコンテンツ事業、自治体ソリューション事業などをご担当いただきます。
■ 仕事の魅力
● IT/AIなどを使った国や自治体へ向けて自社パッケージのWEB系ソリューションを展開しています。
国や自治体に向けてサービスを提供するため、大規模データ処理に耐えうるサーバー、通信技術、セキュリティ技術など、最新技術を身につけていただける環境です。
● AWSはもちろん、GCPやherokuなどの構築から運用をやっていただきます。
● 運用構築に関しては、自動化など最新技術を使った運用設計を行っています。
■ 社内の雰囲気
自由でフラットな社風が特徴です。
開発部長を中心にコードレビューを行ったり、プログラムの勉強会もよく行っています。なお、エンジニアは、リモート勤務OKで、かつ勤務時間はフルフレックス。
9割近いメンバーがリモートワークを行う今、フレックス環境にある社内のコミュニケーションは「Slack」で柔軟に行っています！
パソコンやモニターも好きなものを選択することができますので、ご自身の希望の開発環境を整えましょう。
■ ここが魅力！
これまで世に出回っていない、社会貢献性の高いプロダクトを扱っています。社内には技術志向も、プロダクト志向も高いメンバーがおり、技術を試せる環境が整っています。
また、全国の約300自治体で使うサーバ構築、国などの省庁で使うインフラ設計などスケール感のある業務に携われます。 |
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| 募集背景 | 事業拡大による増員 |
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| 部署 | 社員全80名中3分の2がエンジニアです。
子育て支援事業部
フォームデザイン事業部
インフラエンジニア
デザイナー
企画本部 |
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| 概要 | 当社は「0歳から始める子育てサービス＆ソリューション」をテーマに、約300自治体向けに自社製品を提供する企業です。
特許取得の予防接種＆健診ソリューション「マイワクチン予防接種スケジューラー」や自治体モバイルパッケージ「医療機関モバイル」、特許出願中のマイナンバー電子申請ソリューションなど、他社が“できない”といわれていることにチャレンジし、できるようにすることで価値を提供することにこだわっています。
特に、各自治体においてまだまだアナログな処理も多く、解決されていない問題が山積みです。ミラボではそういった課題に対して、他社ではできない解決策をソリューション化しご提案・導入しています。
現在、内閣府に提供している「＋forcus」はAI技術を活用したソリューションであり、高い技術・アーキテクチャを用いて実現していますので、そういったプロジェクトの一員になることで、エンジニアとしてのスキルを向上させることが可能です。プロジェクトには社員以外にも業務委託（パートナー）として、豊富な経験・高い技術力を持つスペシャリスト（例えば元有名ベンチャー企業のデータサイエンティスト等）とも一緒に開発をすることができることも魅力の一つです。
また、現在のミラボは発展途上であり、社員の成長と共に組織も成長しているフェーズです。単にエンジニアとして新しい技術を習得するだけでなく、新たな会社の技術戦略やチームビルディングにも携わることができ、マルチに活躍できる能力を身に着けることができます。
自身の技術で社会に貢献したい！エンジニアとしてのスキルを向上させたい！という方の応募をお待ちしています！ |
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| この仕事で得られるもの | ● 「子育て、医療」という社会性の高い製品に関わることができます。
● 少数精鋭ならではの、スピード感と大きな裁量権を持って開発に臨むことができます。
● 技術力を試せる環境があります。
● 開発したサービスが社会を変える様子を目にできます。 |
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| 応募資格 | ■ 必須要件
● サーバーの構築経験
● 基本的なインフラ（ネットワーク、サーバー、PC）、データベース、セキュリティの知識をお持ちの方
● クラウド（AWS、Azure、GCP）設計・構築・テストの経験
● VDI（Citrix、VMware）設計・構築・テストの経験
● セキュリティ周り（WAF 、MSS）の経験
● 運用業務の自動化の経験あれば尚可
■ 求める人物像
● チームワークを重視し、一緒にモノをつくっていくマインドのある方 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 想定年収 | 5,000,000円〜8,000,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※昇給：年2回 業績に応じた業績賞与あり
ミラボではエンジニア評価制度の項目などがきちんと作成されており、納得感のあるパフォーマンスレビューを行っております。 |
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| 採用人数 | 2名 |
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| 選考プロセス | ⚫︎ 書類選考後、面接2回を想定
⚫︎ オンラインでの面接可 |
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| 勤務地 | 【勤務地詳細】
東京都千代田区神田駿河台４丁目１−２ ステラ御茶ノ水ビル8階
【アクセス】
御茶ノ水駅 徒歩2分
新御茶ノ水駅 徒歩3分
小川町駅 徒歩5分
淡路町駅 徒歩6分 |
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| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
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| 待遇・福利厚生 | ⚫︎ フレックスタイム制
⚫︎ 通勤交通費支給（上限35,000円迄）
⚫︎ 技術手当
⚫︎ 各種社会保険完備
⚫︎ 技術力アップ支援制度（セミナー代、書籍代を会社負担）
⚫︎ 福利厚生（健康支援、ベネフィットワン） |
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| 休日休暇 | ⚫︎ 完全週休 2 日制(土日)
⚫︎ 祝日
⚫︎ 有給休暇(入社半年後に 10 日間)
⚫︎ リフレッシュ休暇、GW休暇、慶弔休暇
⚫︎ 年末年始休暇 |
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| リモート勤務可否 | 可（申告制） |
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